Junge Erwachsene unter 25 Jahren in persönlichen oder beruflichen Problemsituationen.
Das Projekt Enter bietet 6 Teilnehmenden den Raum in enger Betreuung durch den Coach gemeinsam erarbeitete Ziele anzugehen und zu verwirklichen, die zur Alltagsbewältigung bzw. Ausbildungs-/Arbeitsaufnahme notwendig sind.
Das Projekt hat eine Gesamtlaufzeit von einem Jahr und endet am 29.06.2010.
Training regelmäßiger Einhaltung von Terminen und der Erarbeitung einer Tagesstruktur.
Netzwerkarbeit mit fallspezifisch relevanten Ansprechpartnern, wie Psychologen, Drogenberatung, Schuldnerberatung etc.
Unterstützung bei der beruflichen Orientierung, Erstellen der Bewerbungsunterlagen
Gezieltes Coaching im Hinblick auf Vorstellungsgespräche, Verhalten am Arbeitsplatz und die Integration in die Gesellschaft
Erprobung handwerklicher Fähigkeiten, sowie Einbindung in die (Tages-)struktur der eigenen Werkstätten
Externe Praktika, EQs, Begleitung bis hin zur Ausbildung oder beim Nachholen eines Schulabschlusses
Auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnittener Fahrplan für jedeN einzelnen TN
Regelmäßige Förderplangespräche, bei Bedarf unter Einbeziehung des zuständigen Fallmanagers des Job-Centers
Bei Bedarf allgemeinbildender Unterricht ( z.B. Unterstützung beim Nachholen des Schulabschlusses)
Soziale Gruppenarbeit
- Erlebnispädagogische Einheiten (aktive Betätigung in einem anderen, meist ungewohnten Rahmen, Auslotung der körperlichen Potenziale sowie Grenzen. Diese Erfahrungen fließen in das Einzelgespräch ein, um zu motivieren, Parallelen zu Hindernissen im realen Leben und deren Überwindbarkeit aufzuzeigen und die eigenen Ressourcen zu verdeutlichen.)